国内に様々な航空会社がある中、今回は主に国内路線に特化した運航を行いながら低価格路と幅広い顧客層へのサービスを提供しているスカイマークについて解説をします。
- キャビンアテンダントになりたい
- キャビンアテンダントになりたいけど、ライフワークバランスも大切にしたい
- 身体的負担を少なくしたい
スカイマークとは
スカイマークとは
スカイマークとは1996年に設立された格安航空会社(MCC：Middle Cost Career)の1つです。
その魅力は何といっても、国内大手2社と引けを取らない抜群のサービスを提供しつつも、LCC並みの価格帯で快適な空の旅を提供していることではないでしょうか。
働く上での留意点
キャビンアテンダントとしてスカイマークで勤務する場合、どのようなメリット、そしてデメリットがあるのでしょうか。
メリット
・比較的手頃な運賃設定により、顧客層の幅が広いため多様な経験を積むことができる。
・国内線メインのため、時差ボケなどからくる睡眠障害などになりにくい。
・国内線メインのため、海外出張がなくライフワークが安定する。
デメリット
・大手と比較した時、給与水準が低めである。
・繁忙期はシフトが厳しくなる場合がある。
・小規模運航が大半なため、昇給や昇進の機会が少ない。
給与と福利厚生
給与から見るスカイマーク
2024年度の募集要項は下記の通りです。
【基本給】200,000円
※基本給には40時間分の乗務手当を含む。
※諸手当は当社規定により支給
・当社規程による乗務手当
(40時間を超える乗務時間について支給)
・通勤手当
・時間外勤務手当など
賞与について
年2回(6月、12月】会社の業績及び人事評価に応じて決定されると提示されていますが、詳細な金額は公表されていません。
他社との給与比較
国内大手2社との比較を見てみましょう
基本給の差はそこまでありませんが、大手の場合この基本給に乗務手当などの諸手当が入るためスカイマークより多めの給与になる傾向にあるようです。
参照：マイナビ2024
参照：マイナビ2024
福利厚生
大手他社より給与低めのスカイマークですが、福利厚生は豊かです。自社自社便搭乗制度や、各種特典(スポーツやレジャー施設の優待など)があり、年次休暇も123日(月10〜11日)あります。
産前後や育休、介護休暇もあるので将来的視野から見ても安心できる要素が沢山あります。
募集要項
学歴
国内外の専門学校または短大卒以上であれば、学部や学科は問いません。
語学力
英語技能検定2級、またはTOEIC600点以上程度が望ましいとされています。
①WEBエントリー
②適正検査
③グループ面接
④個人面接(1回目)
⑤個人面接(２回目)
⑥内々定
最後に
いかがだったでしょうか。
スカイマークは国内他社と比較し、給与は低めではありますが、福利厚生やライフワークバランスが充実しているなど、メリットも沢山あります。
何を目的に航空会社を選ぶかは個々で異なりますが、本記事が就職先の選択の一助となることを祈っています。
